Már egy törvénymódosításba is beleírta az Orbán-kormány, hogy az Európai Unió „tagadja” a biológiai nemeket

Ez az az Orbán-kormány, amelyben jelenleg egyetlen nő sincs.

Varga Judit

Szécsi Noémi: Útban Párizsba

2026-ra nőknek kell betölteniük a nyilvánosan működő részvénytársaságok vezetői pozícióinak 40 százalékát

Úgy tűnik, nem lesz akadály.

Túri Anikó, a Nemzetgazdasági Minisztérium közigazgatási államtitkára

Heti abszurd: A játék tisztasága és más hazai nemlátnivalók

Milyen zenéket hallgathanánk, ha több női zenei producer dolgozna a slágergyárban?

Új fejezetet nyitna a zeneiparban a project first.wave, egy hazai gyökerű, az Európai Unió által támogatott projekt, melynek célja növelni a nők számát a produceri szakmában úgy, hogy az a kiadóknak, zenei megrendelőknek, és persze a közönségnek is jó legyen. Sok esetben a producer dönti el, ki írjon egy dalt, ki hangszerelje és adja elő, ha ebben a pozícióban több nő lenne, az láncreakciót indíthatna el, ők is egyre több nőtársuknak adnának lehetőséget. Szemléletformálásra is szükség van, hogy a nőket ne csak papíron fogadják el egyenrangúnak, hanem valóban annak is érezhessék magukat, mikor hangszeren tanulnak, komponálnak vagy digitálisan zenét készítenek. Balogh Szonja projektvezetővel és Kozma Kata zenei producerrel Bálint Orsolya beszélgetett. 

Elfogadta a javaslatot az Európai Parlament, hogy 2026-tól több női vezetőnek kell lennie az uniós cégekben

 A kvótát nem teljessítő vállalatok szankciókra számíthatnak.

Sanna Marin finn kormányfő, Roberta Metsola, az Európai Parlament elnöke és Kaja Kallas észt kormányfő

Be akarják vezetni a kötelező női kvótát az egész Európai Unióban

A terv szerint 2027-től a cégekben a vezetői pozíciók minimum 40 százalékát nőknek kell betöltenie.

Lesz női kvóta Németországban

Németországban női kvóta bevezetésére kötelezik a nagyobb részvénytársaságokat, a kormány csütörtökön elfogadott törvényjavaslata szerint legkevesebb 30 százalékra kell emelni a nők arányát a tőzsdén jegyzett legnagyobb cégek felügyelőbizottságában.

Berlini megállapodás a női kvótáról

A német kormánykoalíció megállapodott a női kvótáról a cégek felügyelő bizottságaiban. Ezekben a testületekben 2016-tól minden harmadik tagnak nőnek kell lennie.

Női kvóta? Németországban bevezetik

Németországban női kvóta bevezetésére kötelezik a nagyobb részvénytársaságokat, a Berlinben ismertetett kormányzati tervek szerint legkevesebb 30 százalékra kell emelni a nők arányát a tőzsdén jegyzett legnagyobb cégek felügyelőbizottságában.

Nő a számítógépnél a `70-es években. Fotó: Hulton Archívum / Getty Images

LMP: több nőt a parlamentbe!

Nyílt levélben vitára hívta ki a fideszes Pelczné Gáll Ildikót az LMP-s Ertsey Katalin. Az ellenzéki politikus ugyanis nem fogadja el azt, amit a kormánypárti EP-képviselő nemrég a magyar nők parlamenti képviseletével kapcsolatban mondott. Amikor kiderült, hogy Magyarországon ma 9 százalék a nők parlamenti képviseletének arány, és ezzel hazánk 140 országból a 122. a világon, Pelczné közölte: "nem szabad türelmetlennek lenni, mert vannak változások, melyekre a mi életünkben már nem kerül sor".  

Harmincszázalékos női kvótát javasol az Együtt-PM

Az Együtt-PM a nők társadalmi jelenlétének erősítéséért 30 százalékos női kvótát kíván bevezetni a jövőben az Országgyűlésben - mondta el Szelényi Zsuzsanna.

  • Belföld
  • Gazdaság
  • Külföld
  • Vélemény
  • Kultúra
  • Népszava-videó
  • Fotógaléria
  • Szép Szó
  • Visszhang
  • Nyitott mondat
  • Reflektor
  • Bűnügy-baleset
  • Sport
  • Mozaik
  • Napi Visszhang