„A munkáltató a pótszabadságot és a szülői szabadságot a munkavállaló kérésének megfelelő időpontban adja ki, amelyre vonatkozó igényét a munkavállalónak legalább tizenöt nappal a szabadság kezdete előtt be kell jelentenie” – olvasható abban a törvényjavaslatban, amelyet három kereszténydemokrata országgyűlési képviselő nyújtott be.
A Nacsa Lőrinc, Simicskó István és Hollik István trió által jegyzett előterjesztés szerint a változtatásra a munka és a családi élet közötti összhang elősegítése érdekében van szükség.
A gyermekek után járó pótszabadságot a munkáltató a munkavállaló által megjelölt időpontban köteles kiadni azzal, hogy ekkor is érvényesül az az általános szabály, mely értelmében a munkáltató kivételesen fontos gazdasági érdek vagy a működését közvetlenül és súlyosan érintő ok esetén a pótszabadság kiadását legfeljebb hatvan nappal elhalaszthatja, illetve a megkezdett pótszabadságot megszakíthatja – indokolnak a politikusok.
A módosítás január elsejétől lépne hatályba.
